Американские тренеры – миллионеры в колледжах не хотят отказываться от своих зарплат
— Имеют ли моральное право ли тренеры-миллионеры защищать свои зарплаты во время Covid-19?
— Поскольку пандемия бьет по доходам университетов по всей Америке, некоторые задаются вопросом, можно ли оправдать семизначные зарплаты тренеров?
После того, как в штате Айова были отменены турниры по баскетболу Big-12 и NCAA из-за пандемии коронавируса, Спортивная школа Айовы оказалась в числе тех, кто столкнулся с финансовым ударом. Возник дефицит бюджета в 5 миллионов долларов.
И все же кризис был решен быстро и таким образом, который был бы немыслим всего несколько месяцев назад. Джейми Поллард, спортивный директор школы и Мэтт Кэмпбелл, футбольный тренер школы, сразу же согласились на сокращение их зарплат. В отделе были и другие сокращения заработной платы, что создало временный барьер для дефицита. Для Кэмпбелла сокращение его зарплаты на 3,5 млн. долларов вряд ли будет означать низкую зарплату. Это гроши для человека, который, даже с сокращением зарплаты, входит в число самых высокооплачиваемых работников в штате.
В течение многих десятилетий спортивные состязания колледжа испытывали Золотой век. Зарплаты мужских баскетбольных и футбольных тренеров и вспомогательного персонала выросли у десятков тренеров колледжей в Америке. Теперь они ежегодно получают миллионы, будь то в частных или государственных университетах. Согласно анализу ESPN, тренеры колледжей являются самыми высокооплачиваемыми государственными служащими в 39 из 50 штатов.
А ведь некоторые из них в настоящее время даже не работают в этих школах. Многие получили частные самолеты, стипендии на жильё и щедрые выходные пособия. По сообщениям, в прошлом месяце «Wake Forest» заплатил 15 миллионов долларов, чтобы избавиться от своего мужского тренера по баскетболу Дэнни Мэннинга. А между тем, спортсмены колледжей не получают зарплату, согласно правилам NCAA , организации, которая управляет спортивными состязаниями в США.
По мере того, как Covid-19 распространяется, разрушая американское здоровье, экономику и надежды на осенний футбольный сезон, критические умы обращаются к тренерам колледжей — миллионерам и к хорошо оплачиваемому персоналу спортивного отдела. Это знаменует собой поворот десятилетий роста священных зарплат в студенческом спорте. Кроме того, выявлено неравенство доходов студенческого спорта. По словам Эндрю Цимбалиста, экономиста в Смит-колледже, сокращение оплаты за обучение абсолютно уместно.
— На самом деле, я думаю, что сокращение зарплаты на 90% также будет уместным – заявил Цимбалист.
В Университете Луисвилля, который столкнулся с дефицитом в 15 миллионов долларов, тренеры и старшие сотрудники спортивного отдела, по словам пресс-секретаря, сократили заработную плату на 10%. Эта сумма включает сокращение зарплаты футбольного тренера Скотта Саттерфилда на 3,25 миллиона долларов. Государственный университет Бойсе ввёл отпуск по всему своему университету, в том числе на спортивном факультете, где те, кто зарабатывает более 150 000 долларов, получают большее сокращение. В Университете Вайоминга директор по спорту Том Бурман добровольно вызвался снизить заработную плату на 10% до 31 декабря и сказал, что планирует пожертвовать больше в «Cowboy Joe Club», фонд спортивных стипендий.
— Мало того, что мы затронуты спадом, связанным с Covid-19, но наше государство чрезвычайно зависит от энергии. А энергетика — уголь, газ и нефть — все сталкиваются с историческими проблемами — говорится в заявлении Бурмана.
— Я чувствую себя лидером, который получает компенсацию выше среднего человека в государстве, мне нужно подавать пример. Мы справимся с этим, но только если будем работать вместе и заботиться о наших соседях.
Даже президент NCAA Марк Эммерт, давно находящийся в фокусе критики по поводу однобокой экономики студенческого спорта, объявил, что он снизит на 20% зарплату, составляющую ныне $ 2,1 млн.
Известны тренеры, которые не пошли на сокращение зарплаты или не объявили об этом публично. Ни один из трёх самых высокооплачиваемых тренеров — Дабо Суинни Клемсона ( 9,3 млн. долларов в год ), Ник Сабан из Алабамского университета ( 8,85 млн. долларов ) и Джим Харбо, работающий в Мичиганском университете (7,5 млн. долларов) — не объявили о сокращении заработной платы.
Пресс-секретарь Клемсона подтвердил, что Суинни не пошёл на сокращение зарплаты. Представитель из Алабамы не ответил на запросы о комментариях. Пресс-секретарь Мичиганского университета подтвердил, что хотя директор школы по спортивным дисциплинам Уорд Мануэль сокращает личную заработную плату на 5%, ни одному сотруднику спортивного отдела не предлагалось рассмотреть вопрос об уменьшении своей зарплаты.
В лучшие времена, когда поступали доходы от продажи билетов, массовых телевизионных контрактов и чеков от бустеров, школы часто защищали большие зарплаты тренеров, утверждая, что они приносили выигрышные записи, чувство гордости и деньги школам.
Критики утверждают, что эти программы также были дорогостоящими, и что оплата труда тренеров колледжей существует на «искусственном рынке», говорит Цимбалист.
— Это искусственно, потому что спортсменам не платят, у спортивных отделов нет акционеров, и они могут получать субсидии налогоплательщика на всё, от строительства стадиона до их собственной зарплаты — добавляет он.
— У них есть заинтересованные стороны, и это бустеры и выпускники, а также студенты и администраторы, которые хотят видеть победу команды. Нормальный бизнес работает, чтобы приносить прибыль, и, следовательно, он остро стоит перед затратами. Этот бизнес работает с очень небольшим отношением к стоимости, потому что они все думают только о победе.
Цимбалист также является членом совета директоров «Drake Group», влиятельной группы учёных, которые исследовали роль лёгкой атлетики в колледже. Группа призывает к замораживанию зарплаты для тренеров, а также к приостановке бонусов. Указывая на решения штата Айова в качестве примера, группа заявила в своем заявлении: Это правильно.
Внутренне, есть согласие, что сокращения оплаты находятся в перекрестии прицела, даже если многим выдающимся тренерам или школам еще предстоит сделать шаг вперед. Апрельский опрос спортивных директоров по всей стране, проведенный LEAD1 (организацией руководителей спортивных департаментов), показал, что 67% спортивных директоров «согласны» или «полностью согласны» с ограничением текущей компенсации.
Анонимная цитата одного из респондентов гласит: Все любят социализм в студенческих городках, но в спортивных отделениях это прямой капитализм.
Более половины опрошенных заявили, что в их отделах не было финансового резерва, который мог бы помочь в этом кризисе.
Экономика студенческого спорта часто сложнее, чем в профессиональных лигах. Например, доход от таких крупных программ, как футбол или баскетбол, может помочь финансировать более мелкие виды спорта в колледже. Это означает, что если доход от футбола или баскетбола падает, это может поставить под угрозу такие виды спорта, как гребля, борьба или хоккей на траве.
Более того, многие виды спорта в колледже зависят от платы за обучение, что может стать причиной срыва учебного года в условиях пандемии. В то время как телевизионные передачи направляют миллионы в спортивную казну колледжа, так же, как и продажи билетов. В опросе, проведённом в начале апреля в Сетон-Холле , почти три из четырёх фанатов заявили, что не вернутся на спортивные мероприятия без вакцины.
Критики утверждают, что многим учреждениям, которые когда-то медленно менялись, пришлось быстро реконструироваться из-за Covid-19. Точно так же, пандемия может ускорить процесс расплаты за суперзарплаты, который уже давно начался. Ещё до того, как ударил коронавирус, конгрессмен-демократ Донна Шалала представила федеральное законодательство, которое ограничит высокие зарплаты тренеров колледжа. После многих лет борьбы в залах судебных заседаний и за их пределами, NCAA, возможно, наконец-то столкнётся с вопросом о том, могут ли спортсмены получить выгоду, как тренеры.
Пандемия также выявила отсутствие профсоюзных игроков в колледжах по сравнению с их коллегами из MLB, NFL, NHL, WNBA и NBA. Чиновники заявили, что не только спортсмены колледжа могут не вести коллективные переговоры со школами о сроках возвращения на стадионы. Но и школы могут столкнуться с огромными обязательствами по преждевременному выводу учащихся на поле. Общее мнение состоит в том, что, если студенты не вернутся в университетские городки, будет трудно вернуть их на игровое поле.
Сокращение зарплаты — это роскошь, которой нет у игроков, потому что они всё равно не получают зарплату.
— Возможно, это возможность внести некоторые изменения в то, что мы думаем о студентах-спортсменах — говорит Жасмин Харрис , профессор социологии в колледже «Ursinus», который изучал студентов-спортсменов.
— Особенно в мужском баскетболе и футболе дискуссия о деньгах всегда связана с семьей. Мы все принадлежим к одному баннеру, поэтому мы заботимся друг о друге — добавляет Харрис.
Такого рода риторика использовалась в течение последних 20 лет или около того, как одна из многих причин, по которым не платят студентам-спортсменам. Эта риторика отвлекает от той идеи, что мы здесь как товарищи, как сверстники и как потенциальное будущие выпускники. Типа «мы сплачиваемся вокруг этого».
Но как сплотиться, когда университет потерял 35 миллионов долларов за восемь недель? Особенно, если вы один из тех тренеров с таким окладом, превышающим 5 миллионов долларов, который зарабатывал эту сумму в течение значительного времени?
— Нынешний вопрос о финансовой ценности тренеров может также привести к расплате за другие спортивные расходы. Гонка вооружений сверкающих стадионов и спортивных сооружений, а также тренерских штабов также может быть сокращена. И в лучшем случае это поможет вернуть спорт в колледжах обратно в студенческий спорт — говорит Фриц Дж. Полите, помощник вице-президента по развитию возможностей в «Школе бизнеса имени Гарри Ф. Берда», в Университете Шенандоа.
— Истинная сущность высшего образования действительно должна быть в академическом предприятии. Спортивное предприятие кооптировало (уничтожило) академическую сторону — говорит Полите.
Далее он предлагает объединение НБА и НФЛ для сбора средств на борьбу с Covid-19. Даже несмотря на то, что их сезоны находятся в состоянии паузы. Их можно рекомендовать в качестве модели для тренеров колледжей.
— Я хотел бы, чтобы спортивные директора и тренеры собрались вместе, чтобы создать единое движение для поддержки миллионов безработных в настоящее время. Надо поддержать страну, которая сейчас находится в трудном положении. Я хотел бы, чтобы эти тренеры сказали: Мы получаем слишком много, и мы хотели бы сделать пожертвование. Мы собираемся собрать 50 миллионов долларов.
Они должны отдать эти деньги в продовольственные банки Америки. Это то, что я хотел бы видеть, некоторую социальную ответственность от этих многомиллионных тренеров и спортивных директоров — говорит Полите.
